近几年，互联网行业的发展越发蓬勃，众所周知，软件行业工资高于平均薪资水平。软件测试与开发也受到众多想跨行业工作者的喜爱，而软件测试则因为相对门槛较低而更为大家所偏爱。一般而言，想要高效地完成从完全没有基础的门外汉到高薪高起点的软件测试工程师的华丽转变，找个靠谱的培训班是个比较好的主意。但是，问题是，软件测试培训机构靠谱吗?千锋老师认为，不能一概而论。

　　随着软件测试行业的鲜花卓锦，烈火烹油，软件测试培训机构也如雨后春笋般涌现而出。可是，数量虽多，质量却不好说——软件测试培训行业能够良性发展，必然少不了靠谱的软件测试培训机构对于市场的培养，但正所谓有光的地方就有黑暗，一些不那么靠谱的软件测试培训机构也是客观存在的。因此，我们普通人，如果想要经由报名软件测试培训一途，来实现自我提升的话，学会寻找靠谱的软件测试培训机构，也是应有之义。

　　那么，如何寻找一家靠谱的软件测试培训机构呢?

　　1、不管培训机构怎么广告宣传，首先确定一点是不是专业做这个培训的，实际培训的效果和以后的就业怎么样不是靠他们自己说的，这个你找一个在读或者已经毕业的学员亲自了解一下。

　　2、就业薪资虚假宣传，薪资动不动就达到一两万，不务实，你让公司里那些做了几年还没这个数的前辈们情何以堪?

　　3、就从老师来说吧，一些机构处于种种原因，只招一些年纪轻轻的讲师，自己连项目都没有几个就来教学生，真的误人子弟。值得注意的是，如果是一线开发下来的讲师，大约也得有30-40多的年纪，项目实战经验丰富，这样的机构才可行。

　　4、行业内口碑比较好，业界没有学生的负面新闻，学生对培训机构比较认可，这种机构把精力放在了学生身上的机构，才是做教育应有的态度。

　　5、以学生更高水平就业为目标的才是更重要的。千锋老师一直强调就业只是教学质量的体现，没有好的教学是确保不了好的就业的。这里我就要提醒各位，有的机构一味的追求就业，为此不惜教学生制作假简历，并且给学生错误信息，以软件测试为例，骗学生说找工作只用找手动测试，把学生扔在井里，让他们不得不坐井观天，这样，工作是找到了，但是发展前途很艰难。

　　千锋软件测试培训课程的授课模式采用全程面授，讲师成本虽高，但是效果却是显著的，和学员面对面沟通，了解到学员在学习过程中遇到的问题，动态地调整授课方式。及时有效地帮助学员解决疑难问题，提高学员的学习积极性。千锋官网每日更新最新软件测试基础知识内容，巩固日常学习中的基础技能。更有免费的软件测试视频教程帮助学员快速学习。