14.你是否愿意把公司利益放在个人利益之上？

　　答：这是考察忠诚度和奉献精神的直接问题。不要过多考虑伦理道德，说“愿意”。

　　15.你是否认识我们公司的人？

　　答：注意该公司关于亲属、朋友共同工作的规定。除非你充分考虑过，否则不要提你的亲朋。

　　16.你的工作哲学是什么？

　　答：面试官不想听论文。“你是否有强烈的意愿要把工作完成?是的。”这样回答最合适不过，简短，积极，对公司有益。

　　17.工作中什么事会让你失望？

　　答：不要谈琐碎的事，不要持负面态度。安全的回答很少，比如“没有挑战”。

　　18.如果被录用，你希望工作多久？

　　答：不能答得太具体，你可以说：“我希望是很长的时间。”

　　19.你会拒绝什么样的人一起工作？

　　答：不要回答琐碎的内容，那会让你看起来像个怨妇。好的回答包括“对公司的不忠诚，暴力，或违法”。

　　20.你从工作错误中学到什么？

　　答：这个问题你必须回答，否则面试官会怀疑你的诚实。说一个微小、善意、最后让你有积极收获的错误。

　　21.如果你负责招聘这个职位，你希望招什么样的人？

　　答：注意，要提到这个职位所需要、而你也拥有这种特质的人。

　　22.你会怎样弥补你的经验不足？

　　答：首先，如果你有面试官不知道的经验，告诉他们。然后说说你的勤奋和学习能力。

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