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抖音小店运营招聘要求怎么写的

发布时间:2023-10-08 09:40:00
发布人:xqq

  抖音小店已经成为了一种新的消费方式,越来越多的创业者也开始涌向这个行业。为了提供更好的服务和产品质量,我们诚邀您加入我们,一起打造一个优质的抖音小店。

  

 

  岗位职责

  根据新品季节性打造促销活动,提升销售额和用户转化率; 利用抖音内容特点,辅助策划抖音短视频,提升店铺曝光度及推广效果; 保持良好的客户服务,妥善处理各种客户问题,及时解决客户投诉,确保顾客满意度; 跟踪客户订单物流情况,及时处理异常情况,并给出满意的处理方式; 对平台政策及时关注,总结借鉴竞品店铺运营模式。

  职位要求

  具备3年以上电商平台运营工作经验,对抖音小店营销有深入研究,熟悉平台数据分析; 具备良好的沟通与协调能力,能够独立制定运营计划与方案并执行; 善于利用数据分析工具,对数据敏感,能够根据数据分析出有效营销策略; 了解电商行业内的相关政策法规及对营销影响,尤其是对抖音小店内的平台规则有深入了解; 能够承担较大的工作压力,有强烈的责任心和工作热情,善于学习和创新。

  薪资待遇

  底薪+提成,具体面议; 五险一金,带薪年假,工作餐,健身房等福利; 完善的职业晋升空间,良好的企业文化氛围。

  如您符合我们的要求,欢迎您投递简历。我们期望您与我们一起担当抖音小店营销新风向的角色,共同创造业界佳绩。

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